连云港日报讯（记者 陈兵 通讯员 慈卫超 万骏）为深入贯彻国家、省、市关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，全力促进高校毕业生高质量充分就业，今年5月，连云港市人社局举办“留连忘返·就在港城”2025年高校毕业生就业服务攻坚季行动启动仪式，制定出台攻坚季行动方案，全力推进建设一批就业创业服务驿站、宣传落实一批就业创业政策、开发一批高质量就业岗位、组织开展一系列招聘活动、开展一系列就业指导活动、服务一批离校未就业高校毕业生等“六个一”重点工作。截至7月底，全市新增参保高校毕业生1.54万人，各项工作取得积极成效。
市人社部门创新工作思路，紧密联系9所在连院校，共建就业创业服务驿站9个。截至6月底，已全部投入使用，推动人社部门就业创业服务前移，助力高校毕业生留连就业。目前，9个站点均配置就业创业自助查询一体机，为在校大学生提供一站式就业创业信息查询服务，推动就业创业资源在校园内常态化入驻。
随着就业竞争日趋激烈，帮助高校毕业生及时掌握就业动态是关键。市人社部门梳理高校毕业生就业创业政策，编印政策服务手册，向在连院校集中发布。线上，将高校毕业生就业创业政策纳入12333知识库，借助12333咨询服务热线和人社智能客服，为高校毕业生提供全天候的咨询服务。线下，通过服务驿站自助一体机，方便高校毕业生便捷查询和获取政策信息。今年以来，为371名就业困难毕业生发放一次性求职补贴55.7万元；为企业发放一次性扩岗补助539万元，涉及高校毕业生3593人；发放高校毕业生技能培训补贴240.6万元；发放各项创业补贴56.8万元，提供富民创业担保贷款3.7万元，支持高校毕业生成功自主创业836人。
想就业，必然要有岗位。今年以来，市人社部门开发一批高质量就业岗位，其中开发“三支一扶”岗位45个、开发就业见习岗位7141个，组织见习人员2462人，发放见习补贴167万余元。发布事业单位招聘岗位2306个，其中面向应届高校毕业生岗位1357个，占比58.8%。同时，加大市场化岗位开发力度，累计征集就业岗位1.2万个。
面对就业压力，初出校门踏入社会的毕业生需要相应的就业指导。今年以来，市人社部门联合江苏海洋大学、南京医科大学康达学院、连云港师范学院和江苏财会职业学院等高校开展“市情大讲堂”进校园等就业宣讲活动4场，指导毕业生1000余人。利用“九校联动”招聘会等时机，设置就业指导服务专区，现场服务毕业生3000余人次。创新举办全市首届求职能力实训营学员班，30名高校毕业生等青年参加实训，提升高校毕业生核心就业竞争力。
7月29日，省人社厅下发连云港市首批离校未就业毕业生数据，市人社部门已按省厅统一部署要求，通知县区立即启动实名制调查工作。市人社局相关负责人表示，下一步，将依托服务驿站，广泛开展各类公共服务进校园活动，组织职业指导专家、知名企业HR等开展“小而精”就业指导活动，持续加大市情、产业发展、人才和就业政策推介力度，举办各类招聘活动，促进连云港市院校毕业生留连率进一步提升。
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